שאלותיך:
האם חוק חופשת אבהות אושר ומה הוא אומר?
תשובתנו:
בהתחשב בהיקף הנתונים שנכללו במסגרת שאלתך, הרינו להשיבך כדלקמן:
1. מדובר בהצעה לתיקון חוק עבודת נשים שטרם עברה את שלושת הקריאות בכנסת.
2. בהתאם להצעת חוק זו, עובד יהיה רשאי להיעדר מעבודתו:
2.1 . עד שלושה ימים, לצורך ליווי בת הזוג לטיפולים או בדיקות הקשורים להריונה; דין היעדרות לפי פסקה זו כדין היעדרות מפאת מחלה;
2.2 . לצורך נוכחות בלידה של בת זוגו; לעניין זה, "לידה" – מתחילת הופעתם של צירי לידה ועד 24 שעות מתום הלידה; דין היעדרות לפי פסקה זו כדין היעדרות מפאת מחלה;
2.3 . עד שמונה ימים מיום הלידה של בת זוגו; דין היעדרות זו -
2.3.1 . לעניין שלושה ימי ההיעדרות הראשונים – דין ההיעדרות כדין חופשה שנתית, ואם אין עומדים לזכותו של העובד ימי חופשה – דין ההיעדרות באותם ימים כדין חופשה
ללא תשלום;
2.3.2 . לעניין חמישה ימי ההיעדרות הנותרים – דין ההיעדרות כדין היעדרות מפאת מחלה.
3. אין לראות באמור משום חוות דעת ואין לסמוך על תוכנו ללא קבלת ייעוץ ספציפי.
4. נשמח לענות על שאלות נוספות ככל שיהיו כאלו.