פיצויי פיטורין עקב העברת עובדים לחברה בבעלות זהה

שאלתך:
בקבוצת הכוללת 5 חברות מעסיקים כ- 100 עובדים. ישנה כוונה להקים חברת שירותים שתרכז את כל העובדים של הקבוצה ובה יתנהלו חישובי השכר והכנת התלושים. בעלי המניות בכל החברות לרבות חברת השירותים הם זהים. החברות ישלמו פיצויי פיטורין לעובדיהן ויעסיקו אותם בחברת השירותים החדשה. האם שלטונות המס יכולים שלא לקבל את המהלך ולדרוש תקופת צינון של 6 חודשים?

תשובתנו:
בהתחשב בהיקף הנתונים שנכללו במסגרת שאלתך, הרינו להשיבך כדלקמן:
1. ככל שברשות המיסים ישתכנעו כי ישנה הצדקה למהלך שבמסגרתו הועברו העובדים מהחברות שבהן הועסקו לחברת השירותים החדשה, לא תהיה להם סיבה שלא לקבל את המהלך ולדרוש תקופת צינון ( 3 חודשים בד"כ) כהוכחה לניתוק יחסי עובד-מעביד.
2. אין לראות באמור משום חוות דעת ואין לסמוך על תוכנו ללא קבלת ייעוץ ספציפי.
3. נשמח לענות על שאלות נוספות ככל שיהיו כאלו.